Elus



DECLARATION DES  ELUS CGT EN DP

 

Monsieur le responsable RH, vous vous posez en chantre du dialogue en martelant depuis votre arrivée :                                                                                                                            

« causons, venez me voir, pourquoi envoyer des courriers, le dialogue est essentiel etc,etc» .                                                                                                                                     

Ces belles paroles à peine prononcé, vous annoncez à un délégué que vous n’assisterez pas aux réunions DP ou peut être de temps en temps selon les besoins….
                                            

voila une bien curieuse conception du dialogue, les réunions DP étant tout de méme un moment privilégié pour se tenir au courant et apporter des réponses aux problèmes que peuvent rencontrer les salariés.                                                                                                      

Sachez Monsieur le responsable RH que les salariés sont très attachés à ces réunions, le fait de montrer un tel désintérêt pour cette instance révèle plutôt une volonté de fuite, votre prédécesseur  mettait un point d’honneur à assister à ces réunions, les débats pouvaient être houleux mais toujours dans le respect…


Fait plus révélateur encore sur vos vraies motivations,hier vous avez convoqué un salarié pour effectuer des pressions sur celui-ci,en vous basant sur les dires d’une ou plusieurs personnes,bel exemple d’équité… avez-vous été discuté avec ce salarié avant de prendre votre bâton ???   

NON !!!Où est le  dialogue  ici ???                                                                     
               

Vous vous êtes emparé d’une affaire dont vous ne connaissez pas les tenants et les aboutissants.                                                                                                                                 

Pour cela il vous faudrait rencontrer tous les protagonistes DE CE GRAND GACHIS , certaines personnes continuent à entretenir les braises,à tirer les ficelles,par rancœur, parce que les choses ou l’affaire ne prend pas la tournure souhaitée,parce que certains des protagonistes vivent mal d’être mis sur une voie de garage
…                                                     

lors de cet entretien ,vous étiez accompagné par le responsable production qui devrait se consacrer au cœur métier car force est de constater qu’il ne maîtrise pas les subtilités des relations humaines ,                                                                                                                    

Mr le responsable production restez dans votre rôle ,nous ne sommes pas sous l’inquisition et vous n’êtes pas procureur.                                                                                                                   

Pour conclure, prenez donc garde Messieurs le Responsable rh et le responsable production à ne pas être rattrapés par l’actualité, et sachez que du plus humble jusqu’au plus éminent des citoyens il existe des lois…                                                                                                            

et que la justice française est basée sur un principe…..mais cela en tant que juriste vous le savez mieux que quiconque Monsieur le responsable des relations humaines


Ecrire un commentaire - Voir les 0 commentaires - Recommander
 
Créer un blog sur over-blog.com - Contact - C.G.U. - Rémunération en droits d'auteur - Signaler un abus - Articles les plus commentés